|
ZASADY KIEROWANIA NA SZKOLENIA GRUPOWE W ROKU 2015
Informacje ogólne dotyczące rekrutacji na szkolenia grupowe w roku 2015
Podstawa prawna: - art. 40, art. 43 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tekst jednolity: Dz. U. z 2015 r. poz.149)
- Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 maja 2014 r. w sprawie szczegółowych warunków realizacji oraz trybu i sposobów prowadzenia usług rynku pracy (Dz.U. z 2014 poz. 667)
- Organizacja szkoleń grupowych odbywa się zgodnie z opracowanym przez Urząd i zatwierdzonym przez Dyrektora Urzędu Planem Szkoleń Grupowych na rok 2015 finansowanych ze środków Funduszu Pracy.
- Plan szkoleń publikowany jest na stronie internetowej Urzędu www.gupkrakow.pl oraz na tablicach ogłoszeń Stanowisk Organizacji Szkoleń.
- Plan szkoleń określa : - nazwę i zakres tematyczny szkoleń- liczbę osób w poszczególnych grupach, - planowany termin realizacji,- planowany termin zapisów na szkolenia,- wymagania kwalifikacyjne, które muszą spełnić osoby zainteresowane udziałem w szkoleniu.
- Osobami uprawnionymi do udziału w szkoleniach są :
- osoby bezrobotne zarejestrowane w GUP z określonym II profilem pomocy lub w uzasadnionych przypadkach z określonym I profilem pomocy
- osoby poszukujące pracy zarejestrowane w GUP, spełniające warunki określone w art. 43, ust. 1 i 3 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tekst jednolity Dz.U. z 2015 r. poz. 149)*
UWAGA:
osoby poszukujące pracy będą kierowane na szkolenia wyłącznie w przypadku, gdy liczba zgłoszeń osób bezrobotnych nie przekroczy liczby miejsc w grupie szkoleniowej.
- Wszystkie osoby ubiegające się o szkolenie winny realizować Indywidualne Plany Działania założone przed złożeniem zgłoszenia na szkolenie. W Indywidualnym Planie Działania powinien zostać określony kierunek szkolenia zawodowego.
UWAGA:
ZGŁOSZENIA OSÓB, KTÓRE NIE REALIZUJĄ INDYWIDUALNYCH PLANÓW DZIAŁANIA LUB ICH INDYWIDUALNY PLAN DZIAŁANIA NIE PRZEWIDUJE UCZESTNICTWA W SZKOLENIACH ZAWODOWYCH BĘDĄ ROZPATRYWANE NEGATYWNIE.
- Nabór na szkolenia prowadzą specjaliści ds. rozwoju zawodowego (pok. 234-236)
- Nadzór nad prawidłową realizacją szkoleń prowadzą specjaliści ds. rozwoju zawodowego (pok. 234- 236).
- Formularze zgłoszeń na szkolenie grupowe należy składać osobiście na stanowiskach ds. szkoleń (pokój 235, 236 ) w terminach podanych w planie szkoleń. Wzory formularzy dostępne są w pokojach 235 i 236 oraz na stronie internetowej Urzędu: www.gupkrakow.pl w zakładce materiały do pobrania/poszukujący pracy/szkolenia.
- Zgłoszenia od osób:
- z określonym III profilem pomocy
- nie spełniających kryteriów kwalifikacyjnych,
- które, nie uzasadniły celowości szkolenia,
- złożyły zgłoszenie poza terminami określonymi w planie szkoleń
będą rozpatrzone negatywnie.
Zasady selekcji zgłoszeń Grodzki Urząd Pracy w Krakowie informuje, że na szkolenia w roku 2015 nie będą kierowane osoby bezrobotne, które uczestniczyły w szkoleniach, stażach, przygotowaniu zawodowym dorosłych, korzystały z finansowania kosztów egzaminów, wydania licencji, otrzymały dofinansowanie kosztów studiów podyplomowych, otrzymały jednorazowe środki na podjęcie działalności gospodarczej z tut. Urzędu w latach 2013-2015. Zasada ta obowiązuje niezależnie od tego czy wskazane formy pomocy były finansowane z Funduszu Pracy czy współfinansowane ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego.
Na szkolenia nie będą kierowane również osoby, które w latach 2013-2015 odmówiły bez uzasadnionej przyczyny przyjęcia propozycji odpowiedniego zatrudnienia, innej pracy zarobkowej, szkolenia, stażu, wykonywania prac społecznie użytecznych, prac interwencyjnych lub robót publicznych,
W pierwszej kolejności na szkolenia będą kierowane osoby bezrobotne, które przedstawią oświadczenie pracodawcy o zatrudnieniu po ukończeniu szkolenia wraz z formularzem krajowej oferty pracy – preferowani pracodawcy działający na terenie Miasta Krakowa. W przypadku, gdy osoby z oświadczeniami pracodawcy nie wykorzystają całej puli miejsc w grupie szkoleniowej o zakwalifikowaniu na szkolenie pozostałych osób decyduje kolejność przyjmowanych kart zgłoszeń. Uwagi: W przypadku szkoleń, których charakter wymaga kwalifikacji wstępnych o uczestnictwie w szkoleniu decyduje postępowanie kwalifikacyjne przeprowadzone w instytucji szkoleniowej. Na szkolenia w zawodach wymagających szczególnych predyspozycji psychofizycznych kierowane będą osoby, które odbyły specjalistyczne badania lekarskie.
Dyrektor Grodzkiego Urzędu Pracy w Krakowie może w sytuacjach wyjątkowych i szczególnie uzasadnionych przypadkach odstąpić od powyższych postanowień.
* Poszukującym pracy o którym mowa w art.43 ust1 i 3 jest osoba , która: - jest w okresie wypowiedzenia stosunku pracy lub stosunku służbowego z przyczyn dotyczących zakładu pracy;
- jest zatrudniona u pracodawcy, wobec którego ogłoszono upadłość lub który jest w stanie likwidacji, wyłączeniem likwidacji w celu prywatyzacji;
- otrzymuje świadczenie socjalne przysługujące na urlopie górniczym lub górniczy zasiłek socjalny, określone w odrębnych przepisach;
- uczestniczy w zajęciach Centrum Integracji Społecznej lub indywidualnym programie integracji, o którym mowa w przepisach o pomocy społecznej;
- jest żołnierzem rezerwy;
- pobiera rentę szkoleniową;
- pobiera świadczenie szkoleniowe w przypadku zwolnienia monitorowanego;
- podlega ubezpieczeniu społecznemu rolników w pełnym zakresie na podstawie przepisów o ubezpieczeniu społecznym rolników jako domownik lub małżonek rolnika, jeżeli zamierza podjąć zatrudnienie, inną pracę zarobkową lub działalność gospodarczą poza rolnictwem;
- jest cudzoziemcem, o którym mowa w art. 1 ust. 3 pkt 2 lit. h oraz ha, z zastrzeżeniem art. 1 ust. 6
- jest pracownikiem oraz osobą wykonująca inną pracę zarobkową lub działalność gospodarczą w wieku 45 lat i powyżej, zainteresowana pomocą w rozwoju zawodowym, po zarejestrowaniu się w urzędzie pracy.
|
